为保证学院评估整改工作顺利实施，积极推进课堂教育教学改革，建筑与规划学院开展了关于精品课程建设、重点课程建设、教改项目立项和申报等相关内容的线上培训交流活动。7月27日，组织开展的第一期培训活动主要围绕课程教学理念、模式和方法改革的经验分享，以提高专业教师的教育教学水平和研究能力。院长吉燕宁,党总支书记、副院长夏海杰,副院长麻洪旭及全体教职工参加本次培训会议,会议由教师朱琳主持，以“钉钉网络直播”形式召开。

首先，麻洪旭对沈阳城市建筑学院教育教学改革项目管理办法进行全面讲解，包括前期申报与立项、项目实施与过程管理等。通过引入教改案例“产教融合、协同育人的建筑类专业应用型人才培养模式创新研究与实践”，详细解读了立项申报书、中期报告与结题报告的撰写方法。他强调，专业教师应将教学改革课题作为教学经验积累与提升教学能力的一种有效方式，教学改革课题源于课堂教学，在遇到问题时应勤于思考、开放思路、求证实践、善于总结，积极推进教育教学改革项目申报与实施。

接下来，办公室主任杨薇对《沈阳城市建设学院教职工年度考核办法》、《沈阳城市建设学院教师培训管理办法（修订）》、《沈阳城市建设学院教学差错、教学事故认定与处理办法(修订) 》、《沈阳城市建设学院劳动纪律暂行规定》、《沈阳城市建设学院专业技术职务评聘管理暂行办法》、《沈阳城市建设学院“双师型”教师培养与管理暂行办法》等文件内容进行详细解读。她强调，新进教师应尽快熟悉学院教学管理、纪律规定与考核要求等相关文件，明确教师职责内容，确保教学工作的顺利开展。同时，加快推进职称晋升和“双师”教师评聘工作，鼓励教师提前做好支撑材料的准备与收集工作，积极申报以提升学院师资队伍质量。

最后，参会教师们对培训中存在的问题进行了互动，积极交流学习心得，对培训内容的切实有效性表示高度赞扬。

通过本次培训，学院教师对如何提高课堂教学质量和积极开展课程教学改革项目，怎样参加职称晋升和申报“双师”教师有了更全面的认识，这为新教师快速适应教学环境和提高职业水平提供了良好的学习交流平台，为学院高质量教师队伍建设起到积极的促进作用。（通讯员：郝妙琦，杨薇）